تبلیغات 
مرتبه
تاریخ : سه شنبه 2 آذر 1395
ارائه دهنده تئوری وجوه در حسابداری
ویلیام جوزف واتر (Wiliam Joseph Vatter) استاد دانشگاه شیکاگو و کالیفرنیا و نویسنده تئوری وجوه در حسابداری و کاربرد آن برای گزارشگری مالی در 1947 میباشد. ویلیام واتر یک تئوری را شکل داد که منطق زمینه‌ای حسابداری مدرن را نشان می‌دهد. او هر دو تئوری مالکیت و تئوری واحد تجاری را ناقص می‌دانست؛ چراکه معتقد بود این تئوری‌ها، سازمان را در خدمت نگهداری حسابها در می‌آورند و در نتیجه منجر به عینیت که هدف غائی تمام تحلیل‌های کمیّ است نمی‌شوند. در نظر او عینیت برای مدیریت مهم است چرا که باید مداوماً میان رخدادهای واقعی انتخاب کند و تصمیم بگیرد که آن هم در حوزه قلمرو حسابداری مدیریت است. آن موقع است که نقصان حسابداری سنّتی مشهود میشود.
در تئوری واتر مفهوم حسابهای مستقل یا وجوه مستقل،یک مفهوم اصلی است که جهت دستیابی به واقعیت به‌کار رفته است. یک حساب مستقل، حوزه‌ای از عملیات، یک مرکز منافع یا یک مرکز توجه است. در یک مثال او شش حساب مستقل را بیان می‌کند: حساب مستقل بانک و وجوه نقد، حساب مستقل عملیات عمومی، یک حساب سرمایه‌گذاری، دو حساب اندوخته یکی برای اقلام جاری و دیگری برای اقلام سرمایه گذاری و حساب مستقل سرمایه او. برای هر حساب مستقل، یک تراز‌نامه به‌شکل مرسوم و یک صورت عملیات وجوه پیشنهاد داد. ...
برای مشاهده متن کامل روی پیوند زیر کلیک نمایید.
andishmandan-Wiliam Joseph Vatter_48.pdfطبقه بندی: با دانشجویان، مشاهیر حسابداری ایران و جهان،
ارسال توسط جواد پورغفار
مرتبه
تاریخ : سه شنبه 2 آذر 1395
یوجی ایجیری (۲۴ فوریه ۱۹۳۵، کوبه، ژاپن) چهل‌ونه‌امین و تنها آسیایی‌تبار عضو تالار مشاهیر حسابداری است. وی در سال ۱۹۸۹، در (در ۵۴سالگی) به عنوان جوان‌ترین عضو تالار مشاهیر حسابداری برگزیده شد. فوریه ۱۹۳۵ در شهر کوبه، مرکز استان هیوگو، ژاپن زاده شد. از کودکی به ریاضی علاقه داشت. از این رو، در شش‌سالگی به مدرسه چرتکه رفت. پدرش نانوا بود؛ و هنگامی که وی کلاس دهم را می‌گذراند از او خواست کارهای حسابداریش را انجام دهد. از این کار خوشش آمد و تصمیم گرفت حسابدار عمومی گواهی‌شده شود.
ادامه مطلب
طبقه بندی: با دانشجویان، مشاهیر حسابداری ایران و جهان،
برچسب ها: یوجی ایجیری، یوجی، ایجیری، حسابداری ژاپن، تالار مشاهیر حسابداری، توازن، تحقیقات حسابداری و حسابرسی،
ارسال توسط جواد پورغفار
مرتبه
تاریخ : سه شنبه 2 آذر 1395
پیشرو در روشهای آماری در حسابداری و حسابرسی
گردآوری و ترجمه:بتول زارعی
رابرت مارتین تروبلاد (Robert Martin Trueblood) پسر ساموئل ئی (.Samuel E) و آیرن لارسن (Iren Larsen) در چهارم ماه مه 1916 در کیندرد (Kindred) داکوتای شمالی (North Dakota) متولد شد. دوران دبیرستان را در همان شهر محل تولد خود در سال 1932 به پایان رساند و در سال 1937 موفق به اخذ درجه لیسانس با رتبه عالی از دانشگاه مینه‌سوتا (Minnesota) گردید و در همان سال به موسسه بدمن، فینی و شرکا ( .Badnan,Finny & Co) پیوست. درسال 1942 طی جنگ جهانی دوم به خدمت ارتش در آمد و موسسه بدمن و فینی را ترک کرد. در سال 1946 به موسسه‌ای ملحق شد که بعدها با موسسه‌ای که با نام تاش راس و شرکا (Touche Ross & Co) مشهور شد ادغام گردید. یک سال بعد، درسال 1947 ، شریک این موسسه و در سال 1963 به عنوان رئیس هیئت مدیره آن انتخاب شد و تا زمان مرگش این سمت را حفظ کرد. در سال 1941 تروبلاد به عنوان حسابدار رسمی شهر ایلینویز (Illinois) برگزیده شد. به پاس قدردانی از زحمات او در آزمون حسابداران رسمی در سال 1941 مدال نقره‌ای انجمن حسابداران رسمی آمریکا (AICPA) به او اهدا گردید، همچنین از طرف جامعه حسابداران رسمی ایلینویز نیز مفتخر به دریافت مدال طلا گردید. ...
ادامه مطلب
طبقه بندی: با دانشجویان، مشاهیر حسابداری ایران و جهان،
برچسب ها: تروبلاد، توازن، تحقیقات حسابداری،
ارسال توسط جواد پورغفار
مرتبه
تاریخ : چهارشنبه 26 آبان 1395
محمد ابویی اردکان، سیدآیت الله میرزایی ، فاطمه شیخ شعاعی
طبقه بندی: با دانشجویان، مقاله نویسی، مقالات علمی و پژوهشی،
چکیده:
|
طبقه بندی: با دانشجویان، مقاله نویسی، مقالات علمی و پژوهشی،
ارسال توسط جواد پورغفار
مرتبه
تاریخ : چهارشنبه 26 آبان 1395
چکیده:
با توجه به گسترش فرهنگ تحقیق و ارایه نتایج کارهای
پژوهشی در قالب مجلات علمی پژوهشی و کمبودهایی که در این زمینه احساس می
شود، بر آن شدیم تا مروری بر مطالعات مرتبط با امر داوری مقالات داشته
باشیم.
شکی نیست که سرنوشت آکادمیک و نتیجه زحمات بسیاری از اعضای هیئت علمی به
شکلی با نحوه داوری و قضاوت سایر همکاران گره خورده است. ضمن تأکید بر
اینکه امر قضا و داوری در کلیه شئون دارای اهمیت و حساسیت خاصی است، شایسته
است کلیه داوران محترم تعمق بیشتری روی موضوع قضاوت نموده و مبانی تئوریک
داوری مقالات علمی را در حد امکان مورد بحث قرار دهند.
فرآیند داوری مقالات یک مقوله حسی و ادراکی (Intuitive) نیست بلکه نیاز به
آموزش و تجربه ای دارد که کسب آن همیشه آسان نیست. هیات تحریریه مجلات،
نیاز به نظر دقیق و کارشناسانه داوران دارند. سئوال ما این است که این
تجربه چگونه حاصل میشود و پاسخ این است که معمولاً این تجارب با" سعی و
خطا" به دست میآیند. که الزاماً آسانتر از روشهای علمی موجود هم نیست.
با چنین دیدگاهی سعی کردیم نظرات مختلف را در این خصوص از منابع پزشکی
استخراج نموده و با جمعبندی این نظرات آن را به شکل مقاله برای اعضای محترم
هیات علمی دانشگاههای ایران که در امر مهم داوری مورد دعوت قرار
میگیرند،منتشر سازیم. یک داور ایدهال به منظو ارتقا کیفیت مقالات باید
سؤالات خوب و سازندهای از نویسنده بپرسد و با ارایه نظرات خود از چاپ
مقالات بیکیفیت و
Non-Senseجلوگیری نماید. ارایه این نظرات به معنی قدرناشناسی از داورانی
که تا کنون با صرف وقت بسیار، با مجلات کشورمان یا مجلات بینالمللی همکاری
داشتهاند، نیست. ما اعتقاد داریم این یک گام و شاید گام نخست برای بهبود
کیفیت داوری در کشورمان توسط ما به عنوان هیأت تحریریه یا داور مجله باشد و
همانند سایر مقولههای علمی و اجتماعی همواره را ه بهتر شدن و ارتقا یافتن
را برای آن باز
میبینیم. نوشتار حاضرعمدتاً ترجمه یکی از مقالات انگلیسی اثر Provenzale
JM, Stanley RJ و گردآوری مختصر در این رابطه می باشد و سایر منابع ذکر شده
جهت مطالعه بیشتر همکاران میباشد.
منبع:ماهنامه علمی پژوهشی دانشگاه علوم پزشکی شهید صدوقی یزد
طبقه بندی: با دانشجویان، مقاله نویسی، مقالات علمی و پژوهشی،
برچسب ها: داوری مقالات، داوری مقالات علمی پژوهشی، جواد پورغفار، توازن، تحقیقات حسابداری و حسابرسی،
ارسال توسط جواد پورغفار
مرتبه
تاریخ : دوشنبه 12 مهر 1395
بیان اینکه دکتری واقعاً چیست، در کلام کار سخت و دشواری می
باشد. برای همین تصمیم گرفتیم آن را در چند تصویر به صورت شماتیک به شما
ارائه نماییم:
دایره ای را تصور کنید که دربردارنده ی تمام دانش بشری می باشد:
ادامه مطلب
طبقه بندی: با دانشجویان، مقاله نویسی،
ارسال توسط جواد پورغفار
مرتبه
تاریخ : سه شنبه 6 مهر 1395
ارسال توسط جواد پورغفار
مرتبه
تاریخ : سه شنبه 26 مرداد 1395
26 مرداد ماه سالروز بازگشت افتخارآفرین آزادگان سلحشور به میهن عزیز اسلامی مبارک باد
طبقه بندی: با دانشجویان، دانستنی ها، كامپیوتر،تاریخی، تصویر و...، دل نوشته هاوخاطرات من، درمحضر شهدا وجانبازان،
ارسال توسط جواد پورغفار
مرتبه
تاریخ : جمعه 25 تیر 1395
مفهوم سود در تئوری حسابداری در
سه سطح مورد بررسی قرار می‌گیرد؛ مفهوم سود در سطح ساختار (قواعد و
تعاریف)، که در این مفهوم حسابداران سود حسابداری را معیاری برای تفسیر
رویدادهای دنیای واقعی (سود اقتصادی) می‌دانند و با انجام تجدید ارزیابی
می‌خواهند از سود حسابداری به سود اقتصادی برسند.
اما معمولا اصول و قواعد حسابداری بر مفروضاتی بنا
شده‌اند که ممکن است با پدیده‌های دنیای واقعی یا با آثار رفتاری مرتبط
نباشد.مفهوم سود در سطح انعکاسی (ارتباط با واقعیت‌های اقتصادی)، که در
اینجا سود به‌عنوان معیار کارآیی در نظر گرفته میشود، بنابراین تمام
سهامداران به ویژه سهامداران عادی به کارآیی مدیریت علاقه‌مند هستند.مفهوم
سود در سطح رفتاری (نحوه استفاده از آن توسط استفاده‌کنندگان)، مفاهیم سود
در سطح عمل به فرآیندهای تصمیم گیری سرمایه‌گذاران و اعتبار‌دهنگان، واکنش
قیمت اوراق بهادار در بازار سرمایه نسبت به سود گزارش شده، تصمیمات مدیریت
درباره مخارج سرمایه‌ای و واکنش مدیریت و حسابداران نسبت به سود مربوط است.
ادامه مطلب
طبقه بندی: با دانشجویان، مقاله نویسی، بازار سرمایه،
ارسال توسط جواد پورغفار
مرتبه
تاریخ : پنجشنبه 24 تیر 1395
در
اغلب مواقع فارغ از اینکه در چه کسب‌وکاری مشغول به فعالیت هستید،
فرصت‌هایی برای بهبود و افزایش عملکرد سازمان شما وجود دارد. بهترین راه
برای انجام این کار شناسایی و حذف گلوگاه‌ها (Bottlenecks) یا عواملی است
که موجب کندی در فعالیت‌های سازمان میشود. یکی از راه‌ها برای شناسایی گلوگاه‌ها، استفاده از ابزار تئوری محدودیت یا
Theory of Constraints) TOC) است. این ابزار کمک می‌کند تا مهم‌ترین
گلوگاه‌های موجود در فرآیندها و سیستم‌های سازمان شناسایی شوند و پس از آن
قادر خواهید بود نسبت به کاهش یا حذف آنها اقدام و به بهبود عملکرد سازمان
خود کمک کنید.
معرفی ابزار
احتمالا این جمله معروف را قبلا شنیده‌اید که: «قدرت یک زنجیر به اندازه قدرت ضعیف‌ترین حلقه آن است» و این جمله دقیقا بازتابی از ابزار TOC است. این ابزار را اولین‌بار دکتر «الی گلدرت» معرفی کرده است.
مطابق نظر گلدرت، عملکرد هر سازمانی، وابستگی زیادی به محدودیت موجود در آن دارد. این محدودیت است که می‌تواند موجب جلوگیری از به حداکثر رسیدن عملکرد و تحقق اهداف یک سازمان شود. محدودیت‌ها می‌تواند به کارکنان، تامین‌کنندگان، اطلاعات، تجهیزات و حتی سیاست‌های داخل و خارج از سازمان برگردد.
ادامه مطلب
طبقه بندی: حسابداری مدیریت، با دانشجویان، مقاله نویسی،
ارسال توسط جواد پورغفار
آخرین مطالب
